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【東京・長野】世界的シェフ直下！スイーツブランドのオープニングスタッフ｜海外経験歓迎｜語学を活かして技術を磨く
雇用形態
正社員-
給与
月給：280,000円～500,000円
【給与】 ・スーシェフ候補（小諸・恵比寿共通） 月給：400,000円〜500,000円 ・メンバークラス（小諸） 月給：280,000円〜380,000円 ※いずれも経験・能力を考慮のうえ決定 【給与内訳・手当】 ・固定残業代：あり（20時間分） 36,260円〜51,880円を含む ※給与帯により異なる ※超過分は別途全額支給 ・各種手当： └ 残業手当（超過分） └ 家族・扶養手当 【その他】 ・賞与：あり（2年目より／業績連動） ・昇給：あり（随時） ・退職金：なし ・試用期間：3ヶ月 ※期間中の給与・待遇変更なし-
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【八潮市】国内外でボーダレスに活躍する専門商社の法人営業◆日常会話レベルの英語・中国語歓迎（スコア不問）◆年休123日に増加計画中！
雇用形態
正社員-
給与
年収：4,000,000円～6,200,000円
月給：300,000円～400,000円 スタート年収は一律のモデル提示ではなく、ご本人の実力、前職年収、期待される役割を考慮し、1次面接にて個別交渉の上で最終決定します。 なお、営業未経験の方であっても「輸出入などの貿易実務経験」をお持ちの方は、給与決定において非常に高く評価されます！ ＜内訳＞ ・基本給：110,000円～150,000円 ・物価手当：100,000円～140,000円 ・固定残業手当：90,000円～110,000円 （固定残業時間42時間分／月を含む。超過した時間外労働分については別途支給） ＜その他手当＞ ・家族手当（扶養手当） ※支給条件は会社規定による ＜昇給・賞与＞ ・昇給：年1回（5月） ※会社業績および本人評価により決定 ・賞与：年2回 ※前年実績：年間2ヶ月分 ※会社業績および本人評価により変動あり ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし-
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【インド】ビジネスコンサルタント◆財務モデリングやプロジェクトマネジメント経験歓迎！英語力の目安：ビジネスレベル
雇用形態
現地採用（海外）-
給与
年収：330～372万インドルピー （約554～625万円） ※2026年8月時点レート 賞与：年1回の業績賞与 【生活の目安】 ・単身者のインドでの平均生活費：約10万円〜15万円／月 ※家賃、食費、光熱費、通信費、交際費などを含む一般的な水準-
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【マレーシア】日系リース会社の管理部門事務・コーディネーター｜日本本社とマレーシア現地法人の間をつなぐ調整役
雇用形態
現地採用（海外）-
給与
給与：MYR 96,000 - 120,000 (Annual) （日本円：年収 約380万円〜480万円） ※2026年8月レート 【生活の目安】 ・単身者のマレーシアでの平均生活費：約10万円〜15万円／月 ※家賃、食費、光熱費、通信費、交際費などを含む一般的な水準-
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【8月入社歓迎】英語を活かすスクール運営｜未経験からマネジメント経験｜ネイティブ講師と働く｜年4回9連休あり★
施設・店舗名
The Bohme English Academy ｜ 岐南校雇用形態
正社員-
給与
月給：200,000円～350,000円
■月給 20万円～35万円＋各種手当 ※経験・スキルを考慮のうえ決定 ※固定残業代なし（残業が発生した場合は別途全額支給） ※10月からはマネージャー手当あり！ ■基本給 20万円～35万円 ■昇給 あり（事業実績・本人評価による） ■賞与 あり（事業実績による） ■試用期間 3ヶ月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。-
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【月給33万円】日本発ブランドのアパレル販売｜留学・ワーホリ経験歓迎｜海外のお客様多数★
施設・店舗名
株式会社TOKYO BASE ｜アパレル販売職雇用形態
正社員-
給与
年収：4,000,000円～
【月給】330,000円～ 【給与内訳】 基本給：221,000円～ 固定残業代（45時間分）：84,000円～ 通勤手当（一律）：20,000円 販売手当：5,000円 ※固定残業代を超過した場合は超過分を別途支給します。 ※実際の残業時間は月平均20時間程度です。 ※試用期間あり（半年以内／条件変更なし） ──────────── 【キャリアアップ後は待遇もアップ】 総合職正社員へ昇格すると、年1回（2月）の昇給・年2回の賞与の対象となります。 ──────────── 【モデル年収例】 年収900万円｜大型店店長職（経験3年） 年収800万円｜スターセールス職（経験2年） 年収600万円｜店長職（経験2年） 年収420万円｜スタッフ職（経験1年） TOKYO BASEでは、年齢や社歴ではなく成果を正当に評価する実力主義の文化があります。実際に入社1年目で店長へ昇格した社員も在籍しており、頑張り次第で早期キャリアアップ・高収入を目指せる環境です。 ──────────── 【充実のインセンティブ制度】 ■予算達成連動型インセンティブ 店舗の予算達成率に応じて支給されます。 店舗予算を120％達成した場合、店長で月9万円の支給実績があります。 ※支給条件あり ■個人実績連動型インセンティブ ブランドごとの個人売上ランキングや売上伸長率に応じて支給します。 売上ランキング1位の場合、月10万円の支給実績があります。 ■顧客売上手当 個人売上実績に応じて手当を支給します。 ■スーパースターセールス制度 年間売上8,000万円以上を達成した営業スタッフには、売上の10％を給与として還元する制度です。 最高ランク（5スター）取得者は年収2,000万円も目指せます。 ──────────── 【総合職へのキャリアアップ】 販売職として成果を上げた方は、総合職へのチャレンジが可能です。個人売上基準を3カ月連続で達成後、面談を経て総合職へステップアップできます。 総合職になると、 ・店長 ・エリアマネージャー ・バイヤー ・商品企画 ・採用／教育担当 ・海外店舗勤務 など、さらに幅広いキャリアへ挑戦できるようになります。 ──────────── 【海外勤務のチャンスあり】 TOKYO BASEは国内70店舗以上、海外19店舗を展開しており、ニューヨーク・ソウル・中国・台湾（予定）など海外店舗で活躍できるチャンスがあります。「日本発を世界へ」を掲げる同社だからこそ、ファッションを通じてグローバルなキャリアを築くことが可能です。-
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【東京】All Englishのキンダーガーテン運営｜無資格・未経験OK｜土日祝休み★
施設・店舗名
株式会社東京インターナショナルスクールグループ ｜キンダーガーテン運営スタッフ雇用形態
正社員-
給与
■ 月給 220,000円〜275,000円 ・固定残業代なし ・残業代は別途全額支給 ■ 昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回 ※昇給・賞与は、会社業績および本人評価に基づき決定します。 ■ 試用期間 3か月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。-
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【東京】All Englishのアフタースクール運営｜平日11時出勤｜年休120日以上｜未経験歓迎★
施設・店舗名
株式会社東京インターナショナルスクールグループ ｜アフタースクール運営スタッフ雇用形態
正社員-
給与
■ 月給 220,000円〜275,000円 ・固定残業代なし ・残業代は別途全額支給 ■ 昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回 ※昇給・賞与は、会社業績および本人評価に基づき決定します。 ■ 試用期間 3か月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。-
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【東京・横浜】英語×ITで市場価値アップ｜未経験歓迎｜1か月休暇制度あり｜好きなことを諦めない働き方☆
施設・店舗名
株式会社アレックスソリューションズ ｜ITエンジニア雇用形態
正社員-
給与
年収：3,500,000円～6,000,000円
■月給 210,000円～ 360,000円 ＋各種手当(毎月支給)＋賞与年2回 【内訳】 ・基本給：180,000円 ～260,000円(定期昇給) ・成果給：30,000円～100,000円(評価による昇給) ※固定残業代なし ※残業代は別途全額支給 ※経験・スキルを考慮のうえ決定 ─────────────── ■昇給｜賞与 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・評価制度：年4回 頑張りや成長がしっかり評価される環境です◎ ─────────────── ■各種手当 ・精勤手当 ・資格手当 └ CCNA：月2万円 など 資格取得で着実に収入アップも目指せます！ ─────────────── ■年収例 ・年収350万円｜27歳／入社1年目 （基本給＋精勤手当） ・年収400万円｜28歳／入社2年目 （賞与年2回＋資格手当 など） ・年収600万円｜32歳／入社5年目 （賞与年2回＋資格手当 など） ─────────────── ■試用期間（6か月） 【入社～3か月】 月給20万円（基本給18万円＋精勤手当2万円） 【4～6か月】 月給22万円以上（基本給18万円＋成果給4万円） ※その他待遇に変更なし-
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【中国】調達・購買｜中国語ビジネスレベル｜年休125日｜年収450万～750万円｜住居など赴任サポートあり
雇用形態
正社員-
給与
年収：4,500,000円～7,500,000円
■基本給 ￥300,000～￥500,000 ■賞与実績 年1回（12月） ※昨年度実績1か月 ■みなし残業 なし ■残業手当 原則残業なし ある場合は残業時間に応じて別途支給 ■インセンティブ制度あり-
