支配人・マネージャーの検索結果
44件の求人があります
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【長野】別荘といえば・軽井沢で働きませんか？◆社宅完備◆評価制度導入◆ホワイト企業認定
雇用形態
正社員-
給与
月給：250,000円～
年収：3,250,000円～4,500,000円 ※経験や年齢により考慮致します。 月給：250,000円～350,000円 ※経験や年齢により考慮致します。 固定残業代(58時間分、77,235円分) を含みます ※ 超過分は全額支給します ※ 年間平均で残業は月25時間程度です 賞与実績：年2回（3月・9月）-
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【沖縄・宮古島】リゾートホテルでのフロント職◆社員寮完備◆引越費用補助あり◆UIターン歓迎
雇用形態
正社員-
給与
年収：2,300,000円～4,200,000円
年収：230万円〜420万円 月給：166,000円〜300,000円 ※経験、スキル、前職休など参考に決定 ※残業平均20時間、残業代全額支給(固定残業なし) ※22時〜翌5時の勤務時間帯は、深夜割増手当あり 賞与：年2回(6月・12月/昨年度実績: 1.92カ月分) 昇給：年1回(4月)-
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【ベトナム】サービスアパートメント・ホテルの支配人候補｜新規開業から事業運営まで携われる管理職ポジション
雇用形態
現地採用（海外）-
給与
想定年収： 600万円 ~ 900万円（経験・能力により決定） 【賞与】 年1回（業績に応じて支給） 【生活の目安】 ベトナムでの平均生活費：約 7〜9万円 ／月 ※食費、光熱費、通信費、交際費、日用品費などを含む一般的な水準-
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【インドネシア】大手外資系ビザ申請サービス企業のオペレーションマネージャー｜マネジメント経験者歓迎
雇用形態
現地採用（海外）-
給与
給与：30~40juta /GROSS(経験に応じて考慮) （日本円で約27万円〜36万円） ※2026年4月レート 昇給：契約更新時に相談 賞与：業績によるインセンティブ有り 【生活の目安】 インドネシアでの平均生活費：約 8〜10万円 ／月 ※食費、光熱費、通信費、交際費、日用品費などを含む一般的な水準-
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【静岡】特別感あふれるラグジュアリーホテルでマネージャー候補◆住宅手当あり◆お人柄重視◆上質なおもてなしを！
雇用形態
正社員-
給与
月給：375,000円～
◆想定年収450万円～550万円 ※経験・能力を考慮の上当社規定により決定 ※固定残業代45H含む(9万2000円) ※超過分は全額支給-
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【沖縄】特別感あふれるラグジュアリーホテルでマネージャー候補◆住宅手当あり◆お人柄重視◆上質なおもてなしを！
アクセス
沖縄自動車道屋嘉IC出口よりお車で約30分雇用形態
正社員-
給与
月給：375,000円～
◆想定年収450万円～550万円 ※経験・能力を考慮の上当社規定により決定 ※固定残業代45H含む(9万2000円) ※超過分は全額支給-
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【沖縄・離島勤務】宿泊部門マネージャー◆社宅あり◆車通勤可
雇用形態
正社員-
給与
年収：3,300,000円～5,000,000円
月給270,000円〜380,000円 ・役職手当：30,000円〜75,000円 ・固定残業代：なし ・試用期間：3ヶ月（条件変更なし）-
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【名古屋・栄】英語を活かすホテルフロントマネージャー◆月給28万円〜◆夜勤ほぼなし
雇用形態
契約社員-
給与
月給：280,000円～
月給28万円〜（経験・スキルにより決定） ・固定残業代：なし ・残業代：1分単位で全額支給 ・想定年収：350万円〜（初年度） ・賞与：年1回（評価・業績による） ・試用期間：3か月（条件変更なし）-
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【茨城】インバウンドホテル支配人候補◆英語を活かすホテル運営◆留学・ワーホリ経験歓迎
雇用形態
正社員-
給与
月給：320,000円～500,000円
月給：320,000円～500,000円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ■給与内訳 ・基本給：306,432円～478,971円 ・定額深夜勤務手当：13,568円～21,029円（深夜勤務30時間分） ※定額深夜勤務手当は月給に含まれます ※30時間を超える深夜勤務分は別途支給 ■残業代 固定残業代なし ※時間外労働が発生した場合は別途支給 ■想定年収 384万円～600万円 ■賞与 あり（年2回） ※業績および個人査定により変動 ■諸手当 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・定額深夜勤務手当（30時間分） ※超過分は別途支給 ■試用期間 あり（6ヶ月） ※試用期間中の給与・待遇の変更なし-
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【長崎】ハウステンボスをはじめ長崎の有名ホテルで働く◆ホテル業界専門・紹介求人特集◆
雇用形態
正社員-
給与
月給：200,000円～350,000円
給与条件は、職種・経験・雇用先により決定します。 【給与例】 月給20万円～35万円程度 ※上記はあくまで一例です。 【雇用形態】 ・正社員 ・契約社員 ※雇用契約は紹介先企業と直接締結となります。 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定されます。-
